工伤与医保报销区别详解：起付线

东莞麻涌律师获悉

众所周知，医疗保险报销是按比例的。比如你报销80%，那么你就要承担20%。

除了比例之外，还有最低还款额度。

如果住院，厦门最低缴费门槛为1000元，福州最低缴费门槛为1800元。这意味着在报销住院费用时必须扣除（不报告）这些费用。

那么工伤属于医疗保险范围吗？

不！

如果通过医保报工伤，损失就大了！

发生工伤的，住院费用一般由工伤基金支付。它没有免赔额，也不需要承担一定的比例。

当然，这并不意味着你在医院的所有费用都由工伤基金支付。如果使用进口药品或者材料（比如钢板、钉子、人工关节……），这些工伤基金就不会支付这些。由雇主支付。

工伤的用药范围比医疗保险的范围要广得多。简单来说，就是一些医疗保险不能承保的事情，可以通过工伤承保。所以您可以放心，基本的工伤都在承保范围内。

那么什么是工伤呢？

有很多定义......让我们看一下其中两个：

*在工作时间和工作场所因工作事故造成的伤害。

*上下班途中发生人身伤害事故。

例子：

上班上厕所滑倒，或者下楼梯摔断骨头……

回家路上摔倒了，被什么东西撞到了，被车撞了……

这些都算。

如果遇到这些情况，不需要自掏腰包，小则门诊三五百元，大则住院几万元。就让工伤基金来赔吧。

当然，很多人会问，如果老板不给我们缴纳社保怎么办？

那是老板的事~

只要有劳动关系，不管老板给我们交不交工伤保险，他都得交。

伤势严重的话，医疗费是最低的费用（如图）

除了医疗费，还有护理费、伙食费、

停工期间的工资，

一次性伤残津贴，

一次性医疗补助，

一次性残疾就业福利。

这些加起来有数万。

如果你用医保卡去医院看病东莞麻涌律师 ，就意味着你自己受伤了，你将无法享受工伤待遇。

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